Selo GPTW: Luis Claudio Gomes da Silva – “Todos têm a oportunidade de crescimento”

O Operador Nacional do Sistema de Registro Eletrônico de Imóveis (ONR) foi agraciado com o prestigiado selo Great Place to Work (GPTW) em 2024. Esse reconhecimento global, anunciado em junho durante uma reunião entre a Diretoria Executiva (DIREX), a Diretoria Nominativa e os colaboradores, destaca o ONR como um ambiente de trabalho exemplar. A conquista reflete o compromisso da organização com o desenvolvimento e o bem-estar de sua equipe, incluindo Luis Claudio Gomes da Silva, analista de infraestrutura.

“Trabalhar no ONR é fenomenal. Estou muito satisfeito em fazer parte dessa família,” afirma Luis Claudio, destacando a satisfação de integrar a equipe. Ele ressalta o papel essencial que a empresa desempenha na promoção de oportunidades de crescimento para todos os colaboradores: “Oportunidade de carreira eu vejo como um crescimento para cada colaborador, desde o nível mais básico até o mais avançado. Todos têm a chance de evoluir e serem reconhecidos. Isso é importante, pois não é qualquer empresa que oferece esse tipo de reconhecimento, e o ONR proporciona isso para todos, independentemente do nível de conhecimento.”

O depoimento de Luis Claudio reforça o compromisso do ONR em promover um ambiente de trabalho inclusivo, que valoriza e reconhece o esforço de cada colaborador, independentemente de sua função ou experiência. Essa postura é um dos pilares para o sucesso da empresa em manter uma equipe motivada e em constante desenvolvimento.

Processo para certificação

A conquista do selo GPTW pelo ONR foi baseada nos cinco pilares do Trust Index: Credibilidade, Respeito, Imparcialidade, Orgulho e Camaradagem. A busca pela certificação foi liderada pela Diretoria Executiva em parceria com a Gestão de Recursos Humanos (RH). Após a inscrição no programa, uma pesquisa anônima foi aplicada aos colaboradores por 15 dias, proporcionando uma avaliação justa e transparente das práticas da empresa.

Embora o processo de obtenção do selo possa levar anos em muitas empresas, o ONR concluiu essa etapa em apenas seis meses. A certificação tem validade de 11 de junho de 2024 a 11 de junho de 2025. Durante esse período, a organização compromete-se a continuar aprimorando suas práticas de gestão de pessoas.

Os esforços para conquistar o selo GPTW refletem o compromisso da Diretoria Executiva, dos líderes e do departamento de RH em promover o desenvolvimento e o bem-estar dos funcionários. A certificação reforça a dedicação do ONR em construir um ambiente de trabalho onde os colaboradores se sintam valorizados e engajados, contribuindo diretamente para a evolução e modernização do registro eletrônico de imóveis no Brasil.

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